心灵调节(项目内容) 首页 > 企业培训 > 企业内训

职业发展规划

发布时间:2011/04/29 点击量:7021

       据统计,世界上只有3%的人有自己的目标和计划,并且将它明确地写出来。
       10%的人有目标和计划,但是在脑子里。
        87%的人随波逐流,不知道自己该向何处去,自己生活完全被人掌控。

你以前曾经思考过这些问题吗?
       -你所学的专业是你职业生涯的发展目标吗?
        -你主要的特长是什么?你的特长有何现在的职业有关联吗?
        -你喜欢什么类型的工作?你的兴趣爱好是什么?有把兴趣爱好和工作结合在一起吗?
        -你从事目前的工作的第一出发点是什么?-工作环境?工资水平?学习培训?还是有更多的发展机会呢?

        每个人擅长的都是不一样的,只有把能量积聚到自己的特长上,个人才能得到最大的施展。

        事业成功的人: 在正确的时间做出正确的决策,他们对自己的人生和事业有一个明确的目标和整体的规划

 

 MBTI性格展示

关于MBTI
-     MBTI能够让人们更好的认识和了解自己,可以帮助HR部门对不同类型的员工进行更好的组合。目前已成为世界上应用最广泛的识别人与人差异的测评工具之一。MBTI主要用于了解受测者的处事风格、特点、职业适应性、潜质等,从而提供合理的工作及人际决策建议。50年来,这种理论已广泛应用于团队建议、职业发展、婚姻教育、职业咨询等方面。
-   在美国每年约有300万人以上参加MBTI的测评和培训,在世界500强企业,如迪斯尼、百事可乐、西南航空公司等,约有80%以上的高层管理者使用过这个工具。MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言。

实际案例
  IBM公司是成功运用MBTI工具的公司之一。IBM公司曾准备在印度市场拓展业务,由于对印度的缺乏了解和文化的偏见,没人愿意前往。IBM相关部门负责运用MBTI工具对候选人进行了性格类型的针对性研究,“一把钥匙开一把锁”,对于IFSE(内向情感带外向实感)型的人,采用情绪渲染的手段,说明在印度工作不仅有自我发挥的巨大空间还可以领略印度灿烂的古代文明,是一种难得的人生体验。而针对ETNI(外向思考带内向直觉)型的人就用晋升、加薪和新工作富于挑战性和提升自身能力等手段来进行游说,最终顺利的完成了这项工作。
  IBM还成功运用MBTI帮助员工选择更好的职业发展途径。ALAN是IBM公司MBTI战略中的典型一员:ALAN与下属沟通不畅,完成任务也有些困难。通过MBTI的测试,ALAN是ENTP(外向直觉带思考知觉)型的人,而他的下属是ISTP(内向感觉带理智知觉)型的,ALAN的领导风格倾向于一种互动的领导行为,更具创造性和应对变化的能力,不可避免地会与下属存在分歧。ALAN更适合于创造性较强的领域,因此建议他选择品牌经理这个上升通道,这样更利于他的职业发展。

 

九型人格与社交

 

 

- 九型人格
- “认识你自己”是九型人格导入者葛吉夫的常用语,“认识你自己”也是一切心路历程的起点,九型人格为我们指明了操作性极强的个人成长的轨道,这是她的最大价值。
- 作为独特的性格归类系统,九型人格(enneagram)精准实用,堪称超越种族、文化隔阂的人性地图。在不同情境下,她皆能预示出各类性格的人的行为,清晰呈现彼此互动的关系。掌握九型人格,你就拥有了独特的技能,能与不同类型的人良性互动,并且清晰自我提升方向,以突破个人事业的瓶颈。

 

职业生涯管理

什么是成功的职业生涯?5种职业生涯成功方向:
   1. 进取型:升入企业或职业较高阶层
    2. 安全型:长期稳定的工作和业界认可
    3. 自由型:不愿被控制,是成功为经历的多样性
    4. 攀登型:不断尝试,挑战新环境
    5. 平衡型:在工作,家庭,自我发展之间取得平衡。

认识你自己:
    - 职业动力特征分析:价值观(信念,方向),动机(内在动力),职业兴趣(积极性)
    - 职业能力特征评估:一般能力,管理能力和人际交往能力,特征能力和技能。
    - 职业风格特征评估:性格,气质,情绪

你的愿景:
    你的个人愿景陈述描述你想用什么方式实现使命,以及你长远的梦想。你的前进方向,价值观,立场,你想在生命中实现什么,成就什么,你想拥有的理想的人格,你的理想职位,你想成为什么杨的人等等。
    当你清晰的了解你自己之后,才能做出正确的职业选择。

 

 

 

在线预定
在线客服
在线客服系统